金秋十月，举国同庆。
今天，成都依能远鉴人力测评科技有限公司（简称“远鉴测评”）的职业测评项目正式启程。
远鉴测评是成都依能科技股份有限公司的全资子公司。依托依能20余年深耕教育信息化与人力资源数字化的行业积累，我们将科学测评从校园延伸到更广阔的人才评价领域，为学校、职业技能培训机构、人力资源服务机构和各类用人单位提供人才评价与培养的数据支撑。
国以才立，业以才兴。过去的人才评价，更多依赖经验、印象和感觉；在人才强国、就业优先的时代背景下，我们希望为组织人才管理提供更客观、更量化的评价标尺。
一、为什么需要职业测评？
如果您是职业院校老师，可能遇到过这些情况：
招生咨询时，不少家长会问：“这个专业适合孩子吗？”您很难只凭分数和短暂交流给出科学建议。
学生入校后，基础各异、性格不同、学习潜力不一，德育管理、分层培养、学业预警，常常缺少“看得见的依据”。
职业素养课上，老师们付出了很多，但学生的职业意识、行为习惯、职业道德究竟提升了多少，似乎难以量化证明。
到了毕业季，就业推荐、职业生涯规划，需要更专业的工具，帮助学生看清自己、选对就业方向。
同样的问题，也存在于企业招聘、试用期考核、干部选拔、员工培养，以及人力资源服务机构的代招、代训、就业培训等场景中。
选人看不准？招人总踩坑？育人没方向？学生就业难？
这背后，其实都指向同一个课题：如何更科学地识人、用人、育人。
二、远鉴测评，能为您做什么？
我们精心打造的“职业测评项目”，由三大测评工具和一个配套资源库组成，覆盖人才评估、培养与发展的核心需求。
1.职业素养测评
覆盖265个职业素养指标，构建36个专题测评和35类工作性质的岗位核心素养测评。把过去抽象的职业道德、职业意识与行为习惯，进行颗粒化、指标化处理，转化为可测量、可比较的数据。
对学校，它让学生的素养成长看得见；
对企业，它让员工的培养方向更清晰；
对机构，让人才评估与培训效果说得清、看得见。
2.职业兴趣测评
采用“数字时代中国版职业兴趣模型”，在经典霍兰德模型基础上优化为九要素模型，更贴合当代中国青年学生与职场人群的职业环境。
它重点回答一个问题：“这个人适合干什么？”
可用于院校的专业推荐与生涯规划，也可服务企业人岗匹配、团队配置，同时为人力机构代招业务提供岗位适配参考。
3.职业人格测评
基于全球心理学界公认的大五人格“黄金标准”，涵盖五大维度、30个子维度，可科学预测绩效潜力，辅助识别负面行为风险，综合评估学习潜力与研究创新潜力。
4.职业素养教学资源库
测评是诊断起点，素养提升才是最终目的。
每一个职业素养指标，都配套定制PPT课件与动画视频讲解，老师拿来就能上课，企业拿来就能培训，让素养培养真正落地。
依托三大测评工具及资源库，支持十六种典型应用，覆盖人力资源管理和人才培养的主要场景。
三、一套方案，服务三类客户
如果您是学校——
职业兴趣测评，招生时为考生推荐适配专业，让“选专业”不再盲目；
职业人格测评，全面摸底人格特质，学业潜力与行为风险一目了然，让德育管理更有抓手；
职业素养测评，课前摸底、课中测评、课后复测，让素养提升可量化；
岗位适配与绩效潜力分析，让生涯辅导更专业、就业推荐更有底气。
更重要的是，测评数据还可汇入依能智慧校园平台，形成每个学生的成长档案，让“测评—教学—管理—就业”形成闭环。
如果您是用人单位——
招聘初筛，先看人岗适配度和绩效潜力，再识别负面行为风险，把不合适的人挡在入职之前；
试用期考核、员工转岗、干部选拔，35类岗位核心素养测评，就是您手中那把客观的尺子；
企业文化落地、员工素养提升，资源库就是现成的培训教材。
让每一次招聘、每一次调配、每一次培养，都有数据支撑。
如果您是人力资源服务机构——
代招代训时，学员与岗位配不配、核心素养达不达标、结业复测提升了多少，一份报告，就是您交付给客户最有说服力的答案。
就业培训、技能培训，借助三大测评与资源库，让服务从“凭感觉”升级为“可量化”， 用测评数据，把您的专业价值，说清楚、讲明白。
四、为什么是我们？
首先，填补了一项行业空白。
此前，国内尚无成熟、完整的职业素养指标体系。远鉴测评完成265项职业素养的颗粒化、指标化搭建，每项指标配套释义、试题与培训资源，形成了一套具有开创性的整体解决方案。
其次，核心成果拥有自主知识产权。
测评平台、题库、报告模板，均为自主研发，并已取得团体标准、软件著作权及多项作品著作权等知识产权成果。
更重要的是，我们天生自带“教育基因”。
远鉴测评，依能出品。依托依能20 余年教育信息化实践，服务千余所学校，深谙教育业务场景，拥有成熟技术底座。这意味着，我们并非从零开始，而是把长期积累的教育理解与技术能力，赋能人才评价领域。
五、说得再多，不如亲自一试
现在申请，即可开通免费试用。
手机、电脑都能答题，最快十几分钟出报告。
• 职业测评门户：www.hr-test.cn
• 微信服务号、视频号：依能远鉴职业测评
职业测评，不只是评价一个人，更是帮助一个人被更科学地看见。
这个国庆，远鉴测评正式启程。 愿与每一所学校、每一家企业、每一位伙伴同行——让每一次识人、用人、育人，都精准、量化，有据可依。
